Reglamento de Vacaciones



El derecho a las vacaciones de las personas trabajadoras se sustenta en el Código de Trabajo en sus artículos 153 al 161, en el caso de la Universidad se operacionaliza  a través del Reglamento de Vacaciones.   El Reglamento de Vacaciones consta de 16 artículos que abarcan temas como el derecho a vacaciones de cada funcionario según tiempo laborado en la Institución, cómo debe realizarse el disfrute de las vacaciones en el caso del personal académico y el personal administrativo, el reconocimiento del tiempo laborado en otras instituciones del sector público, los periodos especiales que suspenden el contrato de trabajo pero que acumulan días de derecho a vacaciones, el pago de las vacaciones en caso de finalización del contrato de trabajo, el rebajo de las vacaciones, el informe anual, las responsabilidades y obligaciones en materia de vacaciones, el adelanto de vacaciones, entre otros.